Explorer de nouvelles compétences
Sensibilisation des RRH à l’approche « compétences clés » et aux difficultés de maîtrise des savoirs de base, co-élaboration d’une méthodologie et d’un outillage visant à mieux communiquer sur le sujet et à faire émerger des demandes de formation de renforcement des compétences de base.
Finalisation de l’expérimentation menée par l’ANLCI sur le renforcement des compétences de base par la création d’une boîte à outils à destination des équipes de CFA qui souhaitent prendre en charge les difficultés des apprentis en matière de savoirs de base.
Dans le cadre de la montée en charge du dispositif Décclic, visant à développer les compétences clés, formation des conseillers formation en région et des conseillers branches et grands comptes. En partenariat avec le cabinet Geste
Elaboration d’une méthodologie et d’un outillage pour repérer des problématiques Compétences clés en entreprise.
Sensibilisation des conseillers aux compétences clés, aux savoirs de base mobilisés en situation professionnelle.
Analyse des besoins de la profession en matière de renforcement des savoirs de base.
